La Tesorería de la Seguridad Social (TSS) es la institución que administra la recaudación de los aportes al sistema dominicano de seguridad social. Si tienes empleados en nómina — aunque sea uno solo — tienes la obligación de aportar a la TSS mensualmente. Conocer bien cómo funciona este sistema es fundamental para evitar sanciones y garantizar los derechos de tus trabajadores.
La TSS centraliza los aportes para tres seguros principales:
Adicionalmente, el empleador también debe aportar al INFOTEP (Instituto Nacional de Formación Técnico Profesional) un 1% sobre el monto de la nómina, para financiar la capacitación técnica del sector laboral.
Los aportes se calculan sobre el salario cotizable del empleado, que tiene un techo máximo actualizado periódicamente. Los porcentajes se dividen entre empleador y empleado:
En resumen, el costo aproximado para el empleador es de alrededor del 15–16% adicional sobre el salario bruto de cada empleado, y el empleado aporta aproximadamente el 5.91% de su salario.
"Muchos empresarios se sorprenden al calcular el costo real de un empleado. La TSS no es un gasto oculto — es parte del costo laboral que debe presupuestarse desde el inicio."
Los aportes a la TSS deben pagarse mensualmente, dentro de los primeros 10 días hábiles del mes siguiente al devengado. El proceso es:
Para inscribirse en la TSS como empleador necesitas:
El registro puede hacerse directamente en las oficinas de la TSS o a través de un contador autorizado. Una vez registrado, se asigna un número patronal único que identifica a la empresa ante el sistema.
El incumplimiento en los aportes a la TSS tiene consecuencias tanto para el empleador como para el empleado. Entre las más importantes:
Muchos empleados no tienen claro lo que reciben a cambio de su aporte. Comunicarlo correctamente mejora la percepción de la empresa como empleador responsable:
Gestionar correctamente la nómina y los aportes a la TSS requiere un proceso mensual organizado y puntual. Si quieres que alguien más se encargue de este proceso — desde el cálculo hasta el pago — nuestro servicio de gestión de nómina puede ayudarte.
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